Yemek kuponlarına ilişkin vergi çerçevesi ülkeye özgüdür.

  • Restoranlardaki yemek kuponları, iş günü başına 8 Euro' ya kadar vergiden muaf olarak ödenebilir.
  • Yiyecek (bakkal, fırın, kasap) kuponları, iş günü başına 2 avroya kadar vergiden muaf olarak ödenebilir.
  • Restoranlar, tesislerinde tadına bakılabilecek her türlü yiyeceği sunan yiyecek içecek işletmeleridir. Buna tamamen ticari faaliyetler dahil değildir.
  • Bir bakkal, fırın ya da kasap aynı zamanda bir yiyecek içecek işletmesi de işletiyorsa, vergiden muaf tutardaki artış sadece bu işletmenin organizasyonel olarak ve kendi muhasebe alanı (kendi kasası) ile ayrılması ve böylece yiyecek içecek işletmesindeki ödemenin izlenebilir olması durumunda uygulanabilir.
  • Çalışan, kuponları hem haftanın herhangi bir gününde (hafta sonları dahil) günlük değer sınırı olmaksızın kümülatif olarak hem de başka kişilere yemek ikramı için kullanabilir.
  • Çalışan ayrıca kuponlarını yemek için kullanabilir, yemeği restorandan alabilir veya bir teslimat servisi tarafından teslim edilmesini sağlayabilir ve evde tüketebilir.

İşte Avusturya için ayrıntılı yasal metni bulacaksınız.

Çalışan başına aylık 180 CHF'ye kadar olan öğle yemeği çekleri şeklindeki yemek ödeneğinin maaş olarak bildirilmesi gerekmez. Bununla birlikte, öğle yemeği çekleri, çalışan katkısı olan ve olmayan 180 CHF'lik öğle yemeği çekleri gibi maaş beyannamesinde gösterilir.

AHV, IV ve EO (WML) İsviçre Konfederasyonu için 1 Ocak 2024 itibariyle ilgili maaş yönergelerine uygun olarak:

Yemek ödenekleri, aşağıdaki durumlar haricinde, ilgili maaşın bir parçasıdır (AHVV Madde 9 paragraf 2)

  • alışılagelmiş yemekler için ödenen tazminat sadece önemsizdir, nakit olarak ödenmez ve değeri ancak orantısız idari çaba ile belirlenebilir. Bununla birlikte, lokantalar veya yemek teslimatları için verilen öğle yemeği çeklerinin ve diğer kuponların değeri veya değerindeki azalma aylık 180 CHF'yi aşarsa, bunu aşan miktar her zaman ilgili maaş olarak kabul edilir.

 

Maaş beyanı nasıl yapılır?

AHV tarafından belirlenen limite kadar (1 Ocak 2014 itibariyle: aylık 180 CHF) öğle yemeği çeklerinin sağlanması, maaş beyannamesinin G alanında bir çarpı işareti ile beyan edilmelidir; bunu aşan katkı payları, maaş beyannamesinin 1. bölümünde tanımlandığı gibi maaşa eklenmelidir.

Öğle yemeği çeklerinin aksine, yemek için nakit ödeme AHV katkı paylarına tabidir!

İşveren katkısının miktarına bağlı olarak, öğle yemeği çekleri aşağıdaki şekilde beyan edilmelidir:

Örnek 1: Aylık 180 CHF'ye kadar olan öğle yemeği çekleri ücretsiz olarak düzenlenir.

180 CHF'lik katkı payı aşılmayacaktır. Sadece G kutusunu işaretleyin (kantin yemekleri / öğle yemeği çekleri).

Örnek 2: Aylık 300 CHF tutarındaki öğle yemeği çekleri yarı fiyatına düzenlenir (yani çalışan 150 CHF öder).

İşveren katkısı olan 180 CHF aşılmamıştır. Sadece G kutusunu işaretleyin (kantin yemekleri / öğle yemeği çekleri).

Örnek 3: Ayda 240 CHF tutarında ücretsiz öğle yemeği çeki düzenlenmesi.

Aradaki 60 CHF (yıllık 720 CHF) farkı vergiye tabi tutar olarak bildirin (madde 2.1) ve G kutusunu işaretleyin (kantin yemekleri / Luch-Check'ler).

Almanya'da digibon üzerinden gıda yardımı ile ilgili bilgilere buradan ulaşabilirsiniz www.digibon.de

    Şimdi daha fazla bilgi isteyin